Risico-Inventarisatie en -Evaluatie (RI&E)
De basis voor een veilige werkplek
Nieuwsbrief
Schrijf je in voor onze nieuwsbrief en blijf op de hoogte van ons nieuws.
Borger & Burghouts hoofdkantoor
Snel navigeren
Gezond en veilig werken begint met een actuele RI&E
Een Risico-Inventarisatie en -Evaluatie (RI&E) is een verplicht instrument dat helpt om arbeidsrisico’s in kaart te brengen, te beoordelen en te beheersen. Het doel? Een veilige en gezonde werkomgeving creëren voor al je medewerkers. In de RI&E leg je vast welke risico’s er zijn, welke maatregelen nodig zijn en hoe je deze structureel aanpakt. Het vormt de basis voor het plan van aanpak en is verplicht voor elk bedrijf met personeel. Ook als je slechts één parttimer of stagiair hebt (Arbowet, artikel 5).
Wat is een RI&E precies?
De RI&E is een systematische analyse van veiligheids- en gezondheidsrisico’s binnen jouw organisatie. Je onderzoekt welke risico’s medewerkers lopen, wat daarvan de impact kan zijn en hoe je die risico’s kunt beheersen. Denk aan fysieke belasting, psychosociale arbeidsbelasting (PSA), gevaarlijke stoffen of machineveiligheid. De uitkomst: een overzichtelijk document dat niet alleen verplicht is, maar vooral waardevol om ongelukken en verzuim te voorkomen.
Waarom een RI&E uitvoeren?
De aanleiding om een Risico-Inventarisatie en -Evaluatie (RI&E) uit te voeren, verschilt per organisatie. Soms komt het voort uit een interne behoefte om de veiligheid te verbeteren, andere keren is het een reactie op een inspectie, een incident of groei binnen het bedrijf. Wat de aanleiding ook is: een actuele RI&E helpt je grip te krijgen op arbeidsrisico’s en vormt een stevige basis voor een veilig en gezond werkklimaat.
Hieronder vind je de 10 meest voorkomende redenen waarom organisaties kiezen voor het opstellen of actualiseren van een RI&E:
- Voldoen aan de wettelijke verplichting (Arbowet);
- Beschermen van medewerkers tegen werkplekrisico’s;
- Voorkomen van ongevallen en letsel;
- Ziekteverzuim én kosten verlagen;
- Verbeteren van het welzijn en de productiviteit van medewerkers;
- Potentiële aansprakelijkheden vroegtijdig signaleren;
- Werken aan een sterke reputatie als veilige werkgever;
- Voorbereid zijn op inspecties of audits;
- Inspelen op organisatieveranderingen of groei;
- Toekomstbestendig werken met het oog op wet- en regelgeving.
RI&E laten uitvoeren door Borger & Burghouts?
Laat je RI&E uitvoeren door de experts van Borger & Burghouts en voldoe niet alleen aan de wet, maar verbeter ook actief de veiligheid en gezondheid binnen je organisatie. Plan direct een gratis kennismakingsgesprek in met Ricardo.
Overzicht van veelvoorkomende arbeidsrisico’s
Een belangrijk onderdeel van de RI&E is de risicoanalyse, het in kaart brengen van de risico’s. Hierbij wordt onderzocht welke risico’s aanwezig zijn in jouw organisatie en wat de mogelijke gevolgen zijn voor medewerkers. Denk aan fysieke belasting, blootstelling aan gevaarlijke stoffen, of psychosociale belasting zoals werkstress. Arbeidsrisico’s kunnen zich voordoen op de werkplek, in processen en via materialen of werkomstandigheden.
Voorbeelden van risico’s
- Fysieke belasting: tillen, duwen, trekken, repeterende bewegingen, beeldschermwerk
- Onveilig gebruik van machines en gereedschappen
- Blootstelling aan gevaarlijke stoffen: oplosmiddelen, asbest, fijnstof
- Geluidsoverlast: lawaai van machines, verkeersgeluiden op werkplek
- Psychosociale arbeidsbelasting (PSA): werkdruk, stress, agressie, pesten
- Valgevaar: werken op hoogte, gladde vloeren, openstaande putten
- Explosie- en brandgevaar: ATEX, opslag van brandbare stoffen, elektrische installaties
- Stralingsrisico’s: werken met röntgenstraling, lassen, Elektromagnetische straling, UV-straling
- Onvoldoende verlichting: verhoogd risico op fouten en ongevallen
- Beperkte vluchtmogelijkheden in noodsituaties
- Onvoldoende ventilatie: risico op blootstelling aan schadelijke dampen
- Blootstelling aan extreme temperaturen: hitte, kou, tocht
- Verkeersongevallen op de werkvloer: intern transport, heftrucks, verkeer op bedrijfsterrein
- Trillingsbelasting: werken met machines die trillingen veroorzaken
- Risico’s bij werken met elektriciteit: kortsluiting, elektrocutiegevaar
- Arbeidsplaatsen: keuringen en onderhoud arbeidsmiddelen
- Arbobeleid: verzuimbeleid, nachtdiensten, Preventiemedewerker, ongevallenanalyse
- BHV: vluchtwegen, brandblussers, EHBO-middelen
Dynamische RI&E, van verplichting naar meerwaarde
Maak van je RI&E een levend document
Een dynamische RI&E is geen statisch rapport, maar een systeem dat continu meebeweegt met je organisatie. Net als bloed dat door het lichaam circuleert, stroomt nieuwe input vanuit incidentanalyses, werkplekinspecties en beleid automatisch door naar je risico-inventarisatie en -evaluatie. Zo blijf je voldoen aan de Arbowet: een RI&E moet niet alleen volledig en betrouwbaar zijn, maar ook actueel.
Met een dynamische aanpak creëer je een veiligere en gezondere werkomgeving en verklein je de kans op ongelukken of incidenten. Je voorkomt niet alleen boetes, maar toont ook dat je werk maakt van veiligheid.
Slim organiseren in plaats van meer werk
Het bijhouden van je RI&E lijkt misschien veel werk, maar in de praktijk doen preventiemedewerkers en veiligheidskundigen dit al dagelijks – vaak zonder dat ze het doorhebben. Denk aan meldingen, inspecties of werkplekrondes: al deze gegevens horen thuis in je RI&E.
Door dit te koppelen en centraal te organiseren, maak je jouw RI&E dynamisch én haal je er meer uit. Bovendien versterk je de samenwerking tussen afdelingen op het gebied van veilig en gezond werken. De vraag is niet óf je dit moet doen, maar hoe je dit slim aanpakt.
Melle Velema
Adviseur